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国资系统改进作风公开承诺 企业涨薪 职工优先

2013-08-21 13:43:28 来源:未知 编辑:admin 点击:
国资系统改进作风公开承诺 企业涨薪 职工优先 
来源:天津市人力资源和社会保障局
 
      “我们研发的餐厨垃圾生化处理机,能够将餐厨垃圾分解转化为有机肥料,避免污染环境,实现再利用,但目前面临着如何迅速打开市场的难题。”在天津百利环保有限公司的生产车间,市国资委党委书记、主任李福明带队前来调研帮扶,了解到这一情况后立刻着手帮助这家科技小巨人企业对接市场,让这样的环保产品尽快造福于民。
      教育实践活动开展以来,国资两委确立了14个活动联系点,组织党员干部深入企业和市场,目前已为23个企业集团帮扶解决各类问题54件,接受群众咨询、反映问题103件,答复解决率达90%以上,得到了企业和群众的认可。
      为了促进领导班子和机关干部真正转变作风,国资两委还向全系统作出了“三转变、五不准、三优先”的公开承诺,包括不准以任何名义接受企业的宴请、礼品礼金,不准向企业摊派各种费用、报销个人费用;监督企业优先保证职工的收入增长,企业领导人员收入的增长比例应低于职工收入的增长比例;企业年度职工收入未增长的,一律不予批准企业领导人员年薪增长等。
      有效服务民生项目,也是国资两委开展教育实践活动的一大着力点。领导班子多次深入新组建的能源集团现场办公,研究解决民用燃气气源紧张、供热管网改造、清洁燃煤供应等问题。还协调市有关部门,十天内完成了能源集团100亿元工商注册。

 
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